Architectes d’un monde en mouvement
Restructuration lourde du bâtiment existant, y compris les façades, visant à réduire l’empreinte carbone et augmenter la performance énergétique.
‑ RDC à niveau 3 : accueil du public, espace multimédia et numérique, CPEF, espaces PMI et d’entretien, salle de réunion et activités publiques.
‑ Niveaux 4 à 6 : bureaux des agents, espaces confidentiels et zones détente/café.
‑ Niveau 7 : espace de convivialité et restauration, terrasse extérieure, salle détente/sieste, salle de conférences et réunions.
En détail
Accueillir, évaluer et accompagner, les missions du pôle social sont retranscrites à l’échelle du bâtiment pour mettre l’humain au cœur du projet.
- Maître d'OuvrageDépartement des Hauts-de-Seine
- Montant des travaux9,2 M €HT
- MissionsArchitecte mandataire Mission de base, MOP - SSI - SYN - Mobilier - OPC
- ÉquipeGruet Ingénierie, Serial, Etamine
Approche développement durable
Le projet intègre un volet environnemental, dans l’esprit du label E+C-, avec la présence d’isolants biosourcés, la limitation de l’empreinte carbone du bâtiment, l’amélioration de sa performance écologique et l’utilisation forte du bois. Le geste architectural se veut sans surenchère technique ou technologique, il suit une volonté de sobriété : moins démolir pour produire moins de déchets et moins construire.
